O modelo Tayloriano

As principais contribuições da teoria de Frederick Taylor são:

1. Análise do trabalho a ser realizado assim como de cada tarefa a ser executada.
2. Estudo dos movimentos e do tempo necessário para cada tarefa.
3. Estabelecer métodos claros para cada tarefa ou função.
4. A supervisão constante do trabalhador para garantir um bom desempenho.
5. Propôs que o trabalho pode ser desenvolvido melhor e mais economicamente através da divisão de funções.
6. O trabalho de cada pessoa deve se limitar única e exclusivamente a um papel predominante.
7. O objetivo de toda empresa deve ser o de obter a maior produtividade através da economia.

Trad.: PGCS

Rita Salazar Monge, El modelo Tayloriano, in: De todo un poco